五险一金包吃住综合补贴年终奖金年假法定节假日
技能要求:中级会计师,SAP系统,财务管理任职要求:(需要不定期出差)1.统招本科及以上学历,会计相关专业,中级以上会计职称优先,具有搭建核算流程经验优先;2.2年以上财务模块工作经验(应届生也可),深入掌握财务会计、财务管理理论与知识,熟悉国家政策法规和相关政策;3.熟练使用OFFICE,SAP等办公软件;4.具备较强的逻辑思维能力、有数字化转型工作经验优先;5.熟悉国家相关的财经、税收法规,熟悉行业运作流程与行业管理惯例,熟悉企业财务管理规范及流程;6.各方面优秀者条件可放宽。岗位职责:1.负责管理公司财务核算工作,建立和完善会计核算体系,确保财务工作的标准化、规范化;2.负责公司财务数字化转型工作,保证核算工作成果能满足预算分析、税务管理等各项工作要求,提高核算工作质量与效率;能根据数字化转型工作要求及时变更与优化核算体系;3.组织审核各分公司财务会计报表和编制公司合并报表,熟悉会计准则,能准确分析重大业务对会计信息影响并提出优化方案;4.负责统筹年报审计,审核各单体及合并报表审计报告,与审计、评估等中介机构建立良好的合作关系。
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会计(保险、包吃住、月休4天) 4000-5000元/月
会计(五险、正常班) 6000-7000元/月
会计(五险、双休) 5000-6000元/月
会计 薪资面议
会计(五险、法定假日) 4000-6000元/月
财务助理(五险一金) 4000-5000元/月
总账会计(薪资4000—6000元、五险一金、 年假、节日福利) 4000-6000元/月
财务会计+五险 4500-6000元/月
会计 3000-4000元/月
主办会计(双休,法定节假日休息) 4000-6000元/月
会计兼客服(薪资4000—4500元) 4000-4500元/月
外勤会计 4000-5000元/月
会计 5000-6000元/月
会计 4400-5500元/月
会计(五险、全勤奖金) 4000-7000元/月
会计助理(双休,法定节假日休) 2200-4000元/月
会计(薪资3000—5000元、法定假) 3000-5000元/月
会计(社保、法定假日、工作餐) 4000-5000元/月
会计 5000-8000元/月
会计(五险、工作餐) 5000元/月
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