岗位职责：1. 负责课程体系与形式创新研究，根据安排做好视频课程内容及相关文字资料的初始审核与撰写；2. 依据业务实际需求，形成培训需求分析，进行培训产品的设计及开发；3. 做好课程库、专家库、试题库、资料库建设、专家辅导团队建设与应用等各类基础性工作；4. 跟踪行业动态，进行行业研究，推动业务创新；5. 参与建设完善培训研发相关业务制度、工作流程与标准；6. 负责培训项目方案解读，指导协调各方顺利实施培训项目。任职资格：1.专科及以上学历，讲师资源丰富，有名家、IP开发经验优先；2.5年以上培训工作经验，2年以上培训项目研发及课程研发等相关经验；3.知识面广，文笔好，有互联网传播思维，用户思维，懂文案策划；4.具备协同能力，办事干练，反应灵活，有一定抗压能力。

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