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招聘要求:1、大专以上学历,工科类专业,有一定识图能力;2、3年以上档案或资料管理经验;3、有研发或技术助理及质量体系工作经验优先;4、沟通协调能力较强;岗位职责:1、认真贯彻执行公司有关档案工作的规章制度,建立健全公司各部门档案管理规章制度。2、负责对公司各部门档案资料管理员培训。3、负责对公司各部门资料员档案管理考核。4、负责对各部门资料员、专管员档案资料管理的监督、检查、指导工作。5、负责管理公司各部门(单位)的档案资料的统一管理,积极探索提高档案管理的业务技术水平。6、负责公司档案的齐全性、有效性,及文件发放的及时性和有效性。7、负责公司各部门存档的监督使用管理工作。8、负责离职人员借阅手续的核查、清理确认工作。9、严格执行保密法规,做好档案保密工作。10、负责档案室的环境卫生安全工作,做好安全防范,确保档案资料的安全工作。
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